Конкурс на вакантную должность

Конкурс на вакантную должность / Конкурс на свободное вакантное место
Конкурс на вакантную должность
Коммунальное государственное учреждение управления образования города Алматы «Общеобразовательная школа №7» объявляет конкурс на следующую вакантную должность:
 
 

1. Местоположение : г. Алматы,  Медеуский район, улица Жетбаева, № 15.
2. Почтовый адрес - г. Алматы, Медеуский район, улица Жетбаева, №15, 
3. Телефоны  - 8 (727) 386 64 83
4. Адрес электронной почты : 7@alschool.kz .
5. Наименование образовательной организации с указанной вакантной и (или) временно вакантной должностью : «Общеобразовательная школа № 7» КММ. 
6. Размер оплаты труда, часов – 115 тысяч, 
7. Название постоянной вакансии  – 

педагог-ассистент – 1 ставка

1. Основные функциональные задачи:

В соответствии с государственным стандартом обязательного образования он осуществляет обучение и воспитание обучающихся с учетом особенностей преподаваемого предмета;
Способствует формированию и социализации общей культуры личности обучающегося и воспитываемого, определяет и способствует развитию индивидуальных способностей обучающегося;
Воспитывает у ученика уважение к учителю, учит поддерживать деловой стиль общения и речевой этикет посредством вежливого общения по имени и отчеству учителя или прямого общения «учитель/учитель»;
Учитывая индивидуальные потребности студентов, использует новые способы обучения, эффективные формы, методы и средства;
Формирует задания для краткосрочных и среднесрочных (календарно-тематических) планов по предметам, суммативного оценивания по кафедре и суммативного оценивания за семестр;
проводит анализ сводной оценки по кафедре и сводной оценки за квартал;
Заполняет журналы (бумажные или электронные);
Использует современные информационно-коммуникационные технологии в образовательном процессе;
Использует простое программное обеспечение и приложения информационных и коммуникационных технологий в процессе обучения;
Обеспечивает достижение обучающимися и воспитанниками личных, системно-служебных, предметных результатов не ниже уровня, предусмотренного государственным стандартом обязательного образования;
Участвует в разработке и реализации образовательных программ, в том числе программ для обучающихся с особыми образовательными потребностями, обеспечивает их полную реализацию в соответствии с учебной программой и графиком образовательного процесса;
Он изучает личные способности, интересы и склонности студентов и воспитанников;
Создает условия для инклюзивного образования;
адаптирует образовательные программы с учетом индивидуальных потребностей студентов с особыми образовательными потребностями;
Учитывая специфику преподаваемого предмета в специальных образовательных организациях, проводит работу по воспитанию и обучению учащихся, воспитанников, направленную на максимальное преодоление отклонений в развитии;
Организует занятия дистанционного обучения с использованием интерактивных учебных материалов и цифровых образовательных ресурсов;
Участвует в заседаниях методических объединений, ассоциаций учителей, методических и педагогических советов, интернет-сообществ;
Участвует в педагогических конференциях для родителей;
Консультирует родителей;
Повышает профессиональную компетентность;
Соблюдает принципы безопасности и охраны труда, пожарной безопасности;
Обеспечивает защиту жизни и здоровья обучающихся в ходе образовательного процесса;
Сотрудничает с родителями или лицами, их заменяющими;
Заполняет перечень документов, утвержденный уполномоченным органом в сфере образования;
Прививает антикоррупционную культуру и принципы академической честности среди студентов и студентов;
Сумма и условия оплаты труда – 100-130 тысяч в пределах;
Наименование назначаемой вакантной и (или) временно вакантной должности: 
Учитель начальных классов (русское отделение) - 1 ставка
Учитель-предметник по географии - 1 ставка

1. Квалификационные требования к кандидату, утвержденные типовой квалификационной характеристикой учителя:

Не требуется наличие высшего и (или) послевузовского педагогического или иного профессионального образования или опыта работы по соответствующей профессии, а также технического и профессионального педагогического образования по соответствующей профессии.
И (или) при наличии, для учителя-мастера с высоким квалификационным уровнем педагогического стажа работы - 5 лет.
Не менее 2 лет для преподавателя-модератора, не менее 3 лет для преподавателя-эксперта, не менее 4 лет для преподавателя-исследователя.

1. Срок приема документов 01.02.2024-08.02.2024
2. Время проведения конкурса 09.02.2024 .
3.  Объявление конкурса отсчитывается со следующего рабочего дня после последнего объявления.
    
    

13. Список необходимых документов:

1. Заявка на участие в конкурсе;
2. Документ, удостоверяющий личность, или электронный документ, полученный через сервис цифровых документов (для идентификации);
3. Заполненное личное дело для регистрации персонала (с указанием точного адреса проживания и контактных телефонов – при наличии);
4. Копии документов об образовании педагогов в соответствии с квалификационными требованиями к должности, утвержденной образцом квалификационной характеристики;
5. Копия документа, подтверждающего трудоустройство (при наличии);
6. Справка о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан № ДСМ-175/2020 от 30 октября 2020 года «Об утверждении форм учетной документации в сфере здравоохранения». (зарегистрировано под №21579 в реестре государственной регистрации нормативных правовых актов).
7. Справка из психоневрологической организации;
8. Справка из фармацевтической организации;
9. Справка об отсутствии судимости;
10. Справка из противотуберкулезной организации;
11. Свидетельство национального квалификационного испытания (далее - НБТ) или свидетельство о присвоении квалификационной категории педагога-модератора, педагога-эксперта, педагога-исследователя, педагога-мастера (при наличии).